定年後、豊かな暮らしをするにはどうしたらいいのか。物価の上昇や年金支給額の実質的な目減り傾向もあり、定年後のお金に不安を持つ人は多い。そんな中、「定年後も働く」という選択を視野に入れる人も増えている。65歳以降も無理なく働ける仕事について知っておくこ ...

パーソルキャリアが運営する転職サービス「doda(デューダ)」は12月1日、「2025年の平均残業時間の実態調査」の結果を発表した。同調査は8月1日～8日、20～59歳のビジネスパーソン1万5,000人を対象に、インターネットで実施した。

プログラマーより看護師？ AI時代に「安定したキャリアを築ける」職種とは--調査の画像 10年前、「安定したキャリアを築きたいならプログラミングを学べ」と言われていた時代があった。だが今、その常識は覆りつつある。生成AIの進化により、むしろ ...

人工知能（AI）技術の活用が広がり、ビジネスの知見とITを駆使してアプリケーションを開発する「市民開発者」が登場する中で、ITエンジニアの仕事に変化が起きている。これから需要が拡大すると見込まれるIT職種とは。専門家への取材を基に、需要が ...

この記事は会員限定です。会員登録すると全てご覧いただけます。 パーソルキャリアの転職サービス「doda」は2024年2月8日、「IT職種の転職前後の平均年収レポート」を発表した。 パーソルキャリアは「IT職種の転職前後の平均年収レポート」を発表した。

職種別で見ると、ボーナスの平均支給額が高い職種ランキングの1位は「法務／知的財産／特許」（217.5万円）で、前回2位から順位を上げた。支給額も前回の177.7万円から39.8万円のアップとなっている。

政府は、男性の育児休業取得率を2025年度までに50％、30年度までに85％に引き上げることを目標に掲げている。男性の育児休業に注目が集まる中、求人検索サイトを運営するIndeed Japan（東京都港区）が「男性育休」に言及した求人の動向を調査した。どのよう ...

エンゲージメント向上を軸とした組織開発・人材育成コンサルティング支援を通して“推せる職場づくり”を進める ...

これまでの業種や職種とは異なる方面へと進む「異業種転職」。35歳以上のミドル層の異業種転職への関心は？ ミドル世代向けの転職サイト「ミドルの転職」を運営するエン・ジャパン（東京都新宿区)は2023年9月11日に、35歳以上のサイト利用者1532人を対象 ...

働き方が多様化するなか、「定年=引退」というモデルは過去のものとなりつつある。「現役時代のようなフルタイム勤務で ...